在上海某大学的BBS上曾出现一篇题为“上海重点中学排名——给要当老师的学弟学妹们”的贴子。贴中将目前上海市的所有中学排成了5档。其中，华师大二附中、上中、复旦附中是第1档；交大附中、建平、延安、上外附中等27所中学是第 2档等。网友“whitefire”还在贴子下注明，之所以列出排行榜，是为了给正在找工作的师弟师妹们一些指导。该贴子贴出3天，点击率已达716，有90人回帖。
据了解，各高校BBS上原创或转载的类似各种与就业相关的排名贴很多。如：“福布斯世界超级富豪排行榜”、薪水职位排行榜、薪水涨幅排行榜、世界五百强排行榜以及各种行业企业排行榜等等，令人眼花缭乱。
榜奴让HR反感
所以榜奴其实就是排行榜的崇拜者，他们对排行榜公布的资讯深信不疑，并以此作为自己求职择业的标准。
在复旦大学管理学院校园人才洽谈会上发生了这样一幕：某制药有限公司的展位前，一名企业HR问来递简历的大学生：“为什么要到我们公司？你对我们公司了解多少？”“我知道您是一个世界 100强企业。”“我们公司现在还不是世界100强，但我们正在向世界100强企业努力。”“是吗？我看富豪榜前100强里有……”
HR打断学生的话说：“你来之前做过功课吗？富豪榜跟企业榜是不同的，看来你对我们公司了解不深……”
在招聘会上走一圈，几名大学生都表示自己对这类排行榜非常关注。复旦世界经济系某同学说，他找工作主要看企业6项标准：规模、资产、国外市场情况、薪水、培训和出国机会。各类排行榜是很重要的参考资料。想到广告行业工作的影视学院祝同学也表示在求职前，会先到网上查找广告行业排名作为投简历的依据。
对此，某电子企业人力资源部赵小姐指出，大学生在求职中还存在一些盲目性，缺乏自己的主见。榜上有名的企业固然是一些优秀的企业，但并不一定适合学生，适合自己的企业才是最好的。很多大学生盲目追求排行榜反而容易浪费时间。其次，排行榜只是代表企业某些方面素质，大学生如果只了解排行榜信息，对企业没有进行深入了解的话，在HR看来是非常肤浅的。而很多机构是出于营销目的而推出一些排行榜，无疑对求职是误导。
各个高校BBS的就业板块上，企业资产、升学率、薪资排名等各种名目的排行榜很多，很多大学生将这些排行榜上的企业作为自己择业的主要目标，无意中成了这些不知科学含量为几何的排行榜“榜奴”。专家提醒，不要盲目崇拜各种排行榜，适合自己的企业才是最好的。
