【芭乐兔童装】不断提升专业度，只为给加盟商最踏实的服务

　　找个童装厂家提取货源是件再简单不过的事情，但是要想长期经营好自己的童装店却是既要确保产品足够优质，还要保证童装厂家后续服务到位才行。

　　很多童装店主就是因为童装厂家的后续服务欠缺才导致了经营不善被迫关门，所以投资者在选择加盟厂家时应该擦亮慧眼仔细甄别。

　　深圳芭乐兔服饰有限公司多年深耕童装市场已经与近千名投资者展开了长期的合作关系，并形成了口碑相传，以此跃居童装品牌前列地位。因此，芭乐兔童装对服务经销商这一环节极为重视，确保经销商能够轻松地经营好芭乐兔童装加盟店。

　　员工专业知识培训、服务礼仪培训是公司的重点培训内容，定期的培训会既是员工综合素质提升、企业管理优化的重要途径，也是芭乐兔童装服务好客户、永葆品牌魅力的重要举措。

【培训会】

图/市场部经理培训

图/培训部经理培训

　　每天都会有大量芭乐兔童装投资者前来考察，洽谈室和办公区常常供不应求，但是这丝毫不影响公司的定期培训。因为无论多忙芭乐兔也不能对提升服务质量有丝毫懈怠，再忙也必须抽空提升员工的专业水平，以便更好地服务客户。

　　芭乐兔童装是一家为开店投资者提供时尚童装服饰、儿童用品、智能玩具开发、加盟店经营管理等服务于一体的大型综合童装品牌。

　　详细准确地向经销商讲解芭乐兔的产品，用有效的传授方式让经销商牢牢掌握经营策略、销售技巧等内容是各位加盟顾问、指导老师服务顾客日常需要涉及的，而他们之所以能够服务好经销商，能够深入浅出地为经销商传授方法应对各类突发情况，并使经销商运用自如，让每一位经销商轻松实现财富梦想，正是因为他们自身也在不断汲取丰富的知识。

　　在培训会中芭乐兔童装的培训部经理、市场部经理会为员工们不仅传授加盟店经营新知识这类实用干货，还要求员工现场还原销售场景，现学现用。

　　培训过的员工不仅自己能够快速掌握产品材料、功能等要素，同时也必须要能够胸有成竹地将相关知识准确传达出来。

　　经理们不厌其烦地把大量服装拿到更前，运用直观记忆法，帮助员工们快速记忆，并与员工模拟演练达到强化记忆的效果。

　　声情并茂的培训会其乐融融，员工们受益匪浅。拥有上进精神的芭乐兔职员必将全力以赴为经销商提供最好的服务，不枉费加盟者长期的信任支持。