“赢在执行”：2012艾艾屋首届终端管理训练营在泉隆重举办

[中国童装网] 2012年6月26日，“赢在执行”——2012艾艾屋首届终端管理训练营在泉州市航空旅游城内拉开序幕。培训历时3天4夜，在这段不短的时间里，包括加盟商与各主要门店销售精英在内的120多位学员积极参与，共同度过了这充满挑战与激情的学习时光。

        本次培训会盛邀诺亚国际管理咨询公司，全程采用封闭式军事化管理，课程讲师云集来自北京、上海的培训师精英，简艾服装董事长孙启鹏先生也亲临会场，与学员们共同学习。此外，会场设在环境优美的航空旅游城，温馨的生活氛围让学员在4天的课余时间中充分放松身心，以饱满的精力迎接每天的学习。
        全封闭式培训，军事化管理
        在三天四夜的时间里，每天教官为学员们安排一小时的军训，在响亮的口号声中，我们看见了团队的凝聚力与每个人坚定的决心。来自不同地区的百位学员被分成十个组，在这里没有组员与队长之分，取而代之的是“鹰王”“鹰后”和“家人”， 其中“鹰王”“鹰后”为全队的首领，负责组织和调动团队活动。每一个团队都是一个“家庭”，大家为自己的“家庭”取了一个充满斗志的名字，有的叫“梦翔队”，有的叫“雄拼队”，还有的逗趣的叫“蓝精灵”……每一个名字都承载着“家庭”成员的希望与梦想，每一个“家人”都为这个共同的“家庭”在努力和成长。军训当中，大家齐心协力，活动时为团队争分，训练中大家严阵以待，在几天的时间中大家强化了自己的团队意识，也强化了协同合作的技巧，充分领悟到团队力量的重要性。

        整装待发，晨练时刻！
        感恩课程，心路旅程
        “移动富士山”、“思维突破”、“成功宣言”通过一场接一场的头脑风暴与互动活动，学员们的学习气氛变得非常活跃。面对“移动富士山”这道来自微软公司高层面试的题目，学员们各发奇想，想出了数十种“移动富士山”的巧妙办法。朴实的语言，亲身的经历，范老师用声音与肢体语言，在循序渐进的活动当中，通过互动活动让学员们的自我潜能被激发，重新认识自己，用另外一种积极向上、激情创造的姿态重新出发。夜晚，“盲人大行动”、“天堂晚餐”等环节更让我们感受到相互协作，相互帮助的巨大力量。“当父母在生活中如蜡烛般不断爱我们，而奉献自己的时候，我们为他们做了什么？是嫌他们唠叨，或者无动于衷于他们的关怀？是不是等到他们离去的时候，我们才会发现他们的好？才来悔恨自己没有尽到的孝道？”在“红丝带”里，随着范老师的语言引导，大家重新审视了自己身边那些不断为了我们幸福而奋斗而付出的人们，让我们懂得，每一次收到关怀和帮助都是一种幸运，都应该怀抱感恩，不要等到失去了这份温暖了才来懊悔。第一天的课程充满了感悟，每个学员都获得了一次深刻的心灵洗涤。

        为了梦想，飞翔！

        精英讲师坐镇，把握经营新动向
        在课程正式开始之前，王老师对中国现有市场经济情况进行了简要分析，让在座的学员了解到市场的整体趋势以及消费者购买心态。而在《高绩效的店铺运营管理》课程之中，王老师用诙谐生动的表现手法，将案例活灵活现的展示在课堂上，从一则简单的故事里，引发一连串的讨论和思考，店铺的运营管理重要的不只是商品和陈列，更重要的是服务与文化，如何感动顾客，留住顾客更是店铺运营管理中不可忽视的一面。一个品牌的表现力不应该只停留在战略层面，更重要的是直面消费者的终端系统。顾客接触一个品牌，最直接的就在终端门店，而最主要品牌信息源就是一线销售人员。专业的产品知识、人性化的服务细节、灵活的说话技巧是一个好的销售人员必备的基础，作为一个优秀的销售员，还应该站在顾客的角度上来对顾客的消费偏好与消费期望进行分析，从而把握顾客的消费需求，更快更专业的为顾客服务。

        专心致志，领略精彩的课堂教学

        快乐活跃的学习气氛
        每一天都应心怀感恩，因为我们还可以为他人付出，我们过得比昨天幸福，我们身边有家人、有众多的情同手足的朋友、伙伴。正如“正念、利他、存好心、说好话、做好事”这句话，只要抱持着这样的健康心态，在生活与事业的道路上我们就可以精神抖擞的勇往直前。正是因为艾艾屋大家庭每一个家人的努力，艾艾屋可以在中国各地生根发芽，充满着蓬勃的活力。
        2012，赢在执行！艾艾屋因你们而精彩！
        伴随着2012艾艾屋首届终端管理训练营的顺利落幕，终端强化项目的序幕才刚开始，在接下来的时间里，“赢在执行”艾艾屋终端训练营计划将在其它省份陆续开展。

        生动的课程互动与交流
        课程当中，老师们不仅教授了很多经营中的实用技巧，基本的管理方法，更留下了许多时间和机会让学员发表自己的看法。整场课堂气氛活跃，大家都为了各自的“家庭”而努力献策献计。许多妙言趣语也让课堂上的老师和学员们大饱耳福。一个人的思维结果是有限的，而一群人的思维结果是在碰撞的火花中越来越多的，每一个问题都是一个挑战，每一个团队都在挑战中不断强大，每一个学员都在挑战中不断成长。通过课堂上的互动交流，大家的学习热情被最大的激发，加快了对知识的吸收速度，也提升了学习效率。